人事コラム

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ユニークな人事制度

女性のための社内制度 女性が働くのは当たり前の時代ですが、女性社員の離職率は高く、自社に女性社員を定着させるためには、女性が働きやすい環境づくりが欠かせません。 [...]
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面接で落ちる人とは

第一印象 面接では志望動機や自己紹介など面接官の質問に対する受け答えだけでなく、服装や姿勢、言葉遣いなどさまざまな角度から、人柄を観察され判断されます。 [...]
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サイバーエージェントの人事制度

サイバーエージェントが人事制度に力を入れるわけ アメブロなどでおなじみのアメーバ事業などを始めとするインターネット事業で、急成長を遂げたサイバーエージェント。 [...]
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求人サービスの昨今

求人活動はインターネットが主流に インターネットの普及で、就職・転職活動をインターネットで行うのが一般的になりました。 私たち人事が求人を行うときも、インターネットを積極的に利用しています。 [...]
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ユニクロの人事制度

ユニクロが実施した地域限定の正社員とは? ファスト・ファッションブランドとして知られるユニクロは2014年、国内で働くパート人員を2、3年以内に地域限定の正社員にする方針を発表しました。 [...]